何で新規採用を見送るのだろう？＞岐阜県

岐阜県、一般職員の新規採用見送り　１１年度からとのこと、政府が雇用確保に血眼になっているのに、何でこういう安易なことを自治体が率先垂範＾＾してヤルんだろね、ただでさえ企業の新卒採用減が止まらないのにサ...これで１０年後くらいに人材に断層があるとマタゾロ大騒ぎするんだよね、１人の退職者が出れば若者は３人雇えます、１０％の優秀な人以外の給与を時給換算で１０％カット、併せて１０％の時短をすれば人件費は２０％弱下がるのです、その分を何で採用に回さないのだろう？他にボーナスゼロなど方法はいくらでも考えられる、頭悪いんじゃないの！

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